第1450 章 生意人王主任
乌主任见猎心喜，是可以理解的，但是挖人挖到李剑垚头上，李剑垚肯定是不答应。
半天没搭理的王主任这会儿也筹算了一遍又一遍。
“李老板，跟我说说，你要是搞玻璃厂的话，有多大规模，反正松山那座矿承包的话多少钱我都不想谈，就想跟着你这能挣钱的手多挣个仨瓜俩枣的。
县里的财政你又不是不知道，开销大，进项少，乌主任还在这呢，咱总不能每年都指望着上级财政多拨款吧？
县里财政宽裕点，乡亲们有什么三灾五难的，县里也能拿得出钱来不是？”
见老王还是贼心不死，又换了口风，李剑垚也没冷他的脸。
“王主任，做生意是要算本钱的，你拿矿作本，这个可以理解，但是狮子大开口就是没诚意。
这样，县里拿松山石英矿作本，按照每年最高6万的价格，50年的开采年限是300万，符合现行的政策。
我这边计划投资在1800万左右，包括核心设备、技术人才培养、基建在内。
我给县里15%的股份，咱们合营，县里派个财务过来就行。
您看咋样？”
“一成半太低了，最低三成！”
“王主任您这平时过日子是不是都是自己去买菜？”
“咋说？”
“讨价还价本事极强！
可没有这么聊的，要不是红山是我家乡，我根本就不会考虑在这边搞玻璃生产。
秦玻离咱们只有100多公里，我要是直接去跟他们买，长期来看成本都是合适的，而且还不用考虑经营风险、技术提升、设备引进之类的，多省心？”
“秦玻再近，那是外省的，又不是咱家乡，你要觉得三成太多，两成半总行吧？”
“啧啧，王主任，您当什么县太爷啊，您要是去做生意，能把一个行业给吃尽了！
18%，加上松山公社那个小煤矿的产能直供，不能再多了！”
“嘶~，要加上那个小煤矿的煤，那玻璃厂能做到两大核心原料就近了，成本还能下来不少，最少两成半！”
俩人真就跟买菜似的讨价还价上了。
投资虽然看着也不少，但第一年基本就能回本，主要是钢化玻璃和车用玻璃也属于稀缺物资，比如夹层的前挡风玻璃高达80块每平米，后挡和侧边的钢化玻璃也有30块每平米。
按照这个额度来投资，第一年的产能就能达到夹层玻璃12万平，钢化玻璃36万平，第一年产值就能超过2000万，产能如果拉满，年产值最低能有3500万。
每多一个点就是35万，25%就是一年875万。
当然利润不是这么算的，还有成本呢，还有税收呢，县里不说税收优惠的事，光在嘴上喊多占那肯定不行。
李剑垚的底线其实就是20%，还得算上县里以石英砂矿和小煤矿，50年300万的成本其实每年就6万的承包费用。
但要是换个算法，比如按吨购买石英砂，那几十年下来县里肯定吃点亏，问题是不能那么算，县里真敢那么卖，李剑垚真敢不在这搞，除了必须国有的矿，承包法才是政策。
能给到县里20%也得算上他们在政策上的倾斜，包括搞定松山公社，把那座山划归县管。
如果是集体土地，这种事情还得另说，甚至干不成都有可能。
见俩人谁也不肯让步，这会儿乌主任的作用就凸显了。
“也别争了，依我看，县里占20%，只出石英矿，煤矿的燃料供应以划拨价购买，优先供应。
搞个玻璃厂也好，建筑市场上也能用到高强度的玻璃，也算是填补一下市场。
你们俩觉得呢？”
“可以，但新厂必须是浮法玻璃，北宫山那个厂子是平拉法，效益越来越差。”
“可以，你白给我平拉的我都不乐意要，车用玻璃不单单是生产技术要求高，强度要求更高。
平拉工艺十年前都属于落后的工艺了，狗都不稀罕。
县里要帮忙解决采矿权，厂房用地，建筑材料，我这边负责解决技术和设备。”
“没问题，具体的就业岗位能有多少，300人有没有？”
“我的王主任，没有600人都对不起我的设备和技术。”
“那。。。”
“县里只能派一个财务，招工以本地为主，所有产能不走计划指标，县里只有分红权，无生产决策权和经营权，如果干不下去了，矿权还给县里。”
李剑垚赶紧制止了王主任不切实际的想法，想派人参与管理绝对不行，想都不要想。
也不是说县里有多想参与管理，而是当前这个时间点上，他们会认为合营的企业必须要有参与感。
这跟投资经营不同，就是单纯的本位思想的问题。
“可别忘了，该上缴的利税还有一部分呢，县里一分钱都没掏，进口设备的问题也不用县里花费一分钱的外汇，红山实业来解决。
技术人才的问题，无论是出国学习还是引入老外，也由红山实业来解决。”
“行吧，最快一周内签合同，县里会解决前期的问题，审批上还得麻烦乌主任多费心了。”
乌主任只是点了点头，意思营州方面不会卡审批。
饭局结束，王主任请乌主任去县里指导，那就不关李剑垚的事了。
这边见颜倒是察觉出来了，好像签字画押的事又得到她头上。
“哥，玻璃厂你准备找谁去负责？”
“你捋捋咱家40以下，20多岁往上的，还剩下谁比较聪明，踏实稳重的，要实在不行，我从钢厂踅摸一下，那么多科长处长的，都是人精，总能担起来。”
“建宁哥咋样，小叔家的，比我还大一岁。”
“那小玩意，是不是高中毕业，没考上大学，也没考上中专，找关系去了县玻璃厂？”
“对，这不正好嘛，他还懂点玻璃生产相关的事。”
李剑垚算了算，十八九岁去玻璃厂，干了四五年了，那会儿弄个工作还不像现在这么容易。
该学的应该也学到点啥了，倒也是个人选。
“回头你找他吧，不对，你先找小叔去问问，你这个妹子身份不行，他要是好面子啥的你也不好说啥。
你让小叔以他老子的身份压他一头，他要是愿意，就让他去负责。
水平上也要考一下，不用照本宣科，只要知道怎么生产，流程怎么玩就行。
至于管理上，不行就先让他在钢厂厂办先呆一阵子，看看哪些老油条是怎么办事的。
在小辈里再找一个，侄儿，侄女，外甥啥的，都行，还得一阵子呢，等你从丑国回来也来得及。
到时候再从钢厂找个懂生产的，过去任副职，这就齐活了。
主要是他还是年龄太小了，要是有个30来岁，经验上差一点也问题不大。
位置不同，要考虑的问题就不一样，有的时候年龄也不是白长的，见得多了自然懂得就多了。”
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